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6月25日至7月1日，为期一周的课堂观摩暨德育体验之旅正式启航，新教师不仅可以参观课堂、参与跨学科授课，感受资深老教师的课堂氛围，还能在班级管理中体会德育的精髓。
7月1日，南方中学举行2024年新教师入职见面会，学校领导班子成员、各部门负责人出席见面会，与新教师面对面交流，共商成长、促发展。见面会上，新教师逐一自我介绍，以自信从容的姿态，展现出年轻教师的动人风采。见面会上，学校领导班子成员为每位新教师赠送《课程标准》《课程标准解读》《入职教师20条该怎么做》等书籍，寓意知识传承、智慧启迪，为新教师成长打下基础。
7月1日至5日，16位校领导、名师等作了16场专题讲座，内容涵盖教育教学前沿理念、信息技术在课堂教学中的应用、班主任工作艺术、备课教学经验分享等，为新教师走向教育实践搭建了桥梁。校党委书记米仁金作了题为《新晋青年教师成长建议》的讲座，他以深厚的教育情怀和丰富的管理经验，从多个维度为青年教师铺就了清晰而又富有启发性的成长路径。校党委副书记、纪委书记张耀武畅谈“与学生共同成长”话题，引导新教师走教与学互利、师生融通的教师发展之路。
授课结束后，新教师们立即投入到紧张而富有挑战性的教学设计和教学演示中，将所学的理论运用于实战。通过精心准备的教学设计和生动活泼的师生授课，他们不仅展现了个人才华，更重要的是在专家的精准点评和指导下，教学水平得到了显著提升。
培训不仅是为了现在，更是为了未来。学校精心策划了读书心得分享、个性化职业发展规划、市教育局暑期培训等延伸学习活动，鼓励新教师持续学习，明确职业方向。同时，学校还在明德云教育平台上准备了20小时的视频课程，为新教师提供便捷高效的线上学习资源，助力他们在教育征程上不断前行。
新教师陈有为表示，通过参观校园、听名师讲座、听讲座等方式，自己对学校深厚的文化底蕴和办学理念有了更深入的了解，学会了如何管理课堂、如何与学生沟通、如何设计有效的教学方案。“这次培训让我对即将踏入的教师生涯有了信心和期待，我会努力把学到的知识运用到实际工作中，为学生的成长和学校的发展贡献力量。”
米仁金希望新教师珍惜这次培训机会，提升培训实效，促进专业成长；树立终身学习的理念，不断学习、提升自我、成就学生；朝着自信、学生喜欢、同事信任、家长放心的方向迅速转变身份、迅速成为人才。学校注视着大家的成长，希望大家与学校一道，实现“让每一位师生都成功”的办学理念，为把学校建设成为全省领先、全国一流的优质现代化高中贡献青春力量。
此次培训活动，不仅是一场知识与技能的盛宴，更是一次灵魂与梦想的出发，南方中学将以此为契机，携手新教师，谱写教育事业新的篇章，创造新的辉煌。
