湖北人事考试网 第一步：熟悉职位列表
国家公务员考试职位分为四类：中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构（省级及以下）、依照公务员法管理的事业单位。
职务数量：中央国家机关（省级及以下）>按照公务员法管理的事业单位>中央国家机关>中央党群组织
第 2 步：列出自己的条件
个人条件包括：拟工作地区、学历、学位、政治状况、性别、专业、工作年限、外语要求等。因为我们以国考岗位表为例，所以没有考虑户籍要求，如果是省考，就要加上户籍要求。
步骤3：根据自身条件进行筛选
以下操作以2018年国家公务员考试岗位表中的中央国家行政机关直属事业单位（省级及以下）为例，并不包括所有职位。
1. 过滤区域
工作地点是选择职位的一个重要因素。
首先点击工作地点，然后点击开始栏的筛选条件，输入你意向工作地区，比如我输入的是福建，选择的职位就是福建省。
如果您不介意工作地点，可以跳过此步骤。
2. 学历审查
点击学历，输入你的学历，比如输入学士学位，这里再强调一下，学士学位以上和学士学位及以上都包含学士学位。
3. 筛选程度
我之前提到过，如果你没有学位，那么在申请时应该选择不需要学位的职位。所以在学位一栏中填写“无要求”即可。
4. 基层工作经验筛选
如果你注册为社工，基层工作经验也是一个优势。
如果你有五年工作经验，那么你就可以筛选出需要五年工作经验的职位，缩小申请人的范围，提高自己的竞争力。
你也可以选择全部，以扩大搜索范围，给自己更多的选择。这里我们选择全部。
如果你有服务基层项目的工作经历，这也会是提高你竞争力的另一个优势。
5. 政治倾向筛查
如果你不是党员，就选择“无限制”。如果你是党员，可以跳过这一步，因为你无论如何都符合条件。但是，如果你想选择申请人数较少的职位，就选择“中共党员”。这里我们仍然选择“全部”。
6. 搜索主要
接下来是最麻烦的，专业限制，就拿计算机专业来说吧。
筛选后剩下的职位就是符合你专业要求的职位，如果没有搜索结果，你只能选择不限制专业的职位。
这还没有结束，请继续阅读。
7. 检查其他工作限制
一般情况下，限制该职位的其他条件会在备注栏写明，如证书、外语要求、是否应届毕业生、性别、工作要求等。
8.看应聘人数和面试比例
一般申请者多的职位申请者也多，你可以自己衡量，面试比例看你自己的能力，如果笔试好就选3:1比例的职位，如果面试好笔试弱就选5:1比例的职位。
9.看看工作要求
你选择这么久，其实是职位选择了你，最终还是你选择了职位。
这时候就应该看看“用人部门”、“组织性质”、“组织层级”、“职位属性”和“职位描述”，看看这个职位是属于哪个部门的，主要做什么工作，自己是否喜欢。这一点在《》一文中已经提到过。
