2024 吉林公务员考试公告发布，报名时间 2 月 19 日-23 日，考试时间 3 月 16 日

2024年吉林省公务员考试公告已发布！

2024年吉林省公务员考试公告已发布！报名时间为2024年2月19日8:30至2024年2月23日14:30，考试时间为2024年3月16日。为方便广大考生查看公告，华图教育与吉林省人事考试中心同步更新2024年吉林省公务员考试公告等相关内容。

》》》2024年吉林省公务员考试公告

》》》2024年吉林省公务员考试岗位表

根据《公务员法》《公务员录用条例》等法律法规，吉林省公务员局组织实施2024年全省各级（含按照公务员法管理的单位，下同）主任科员及以下和相当级别其他公务员（含按照公务员法管理的单位工作人员，下同）考试录用工作。现将有关事项公告如下：

1. 笔试

1. 笔试科目

笔试包括公共科目和专业科目，重点考查运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析问题、解决问题的能力。

公共科目为行政专业能力考试和作文，满分均为100分。作文分为A、B、C三个类别（等级），其中省、市级综合管理岗位（含遴选岗位、县级人民法院、人民检察院非司法警察岗位、长春市直属机构岗位）作文A，县乡级综合管理岗位作文B，行政执法岗位（含公安机关、司法行政机关执法岗位、人民法院、人民检察院司法警察岗位）作文C。报考公安机关执法岗位的人员除参加公共科目笔试外，还需参加统一组织的“公安专业科目”笔试，满分为100分。

除岗位有特殊要求外，考生均应使用现代汉语作答。如招聘岗位对“评优”试卷语言有明确要求，考生须严格遵守。其中，报考民族自治地方机关的少数民族考生，可选择所报考民族自治地方的少数民族语言作为“评优”科目，经核实后方可使用。如未按要求作答或未按要求选择语言，则取消该科目考试成绩。

2. 笔试时间

公共科目笔试将于2024年3月16日举行，具体安排如下：

9:00-10:30 行政专业能力测试

14:00-16:30 报名

公安机关执法岗位公安专业科目笔试时间为：2024年3月17日9：00—11：00。

请考生认真阅读准考证信息，参加笔试时携带准考证和本人有效居民身份证或临时居民身份证。

3. 笔试地点

笔试共设9个考区，分别为：长春考区、吉林考区、四平考区、辽源考区、通化考区、白山考区、松原考区、白城市考区、延边考区，均位于各市、州政府所在地。考生在线报名时可根据实际情况就近选择考区。

4. 业绩发布

笔试结束后，省级公务员部门将确定各级各类职位的及格分数线，对乡镇机关岗位、艰苦边远地区岗位、基层岗位、急需紧缺专业性岗位等视情况给予适当政策倾斜。

笔试期间只组织公共科目笔试的职位，笔试总成绩按公共科目笔试总成绩排名公布；笔试期间组织专业科目笔试的职位，笔试总成绩原则上按公共科目笔试和专业科目笔试成绩总和排名公布。报考人员可登录吉林公务员考试网查询笔试成绩和及格分数，具体时间另行通知。笔试成绩未达到及格分数线的报考人员不得参加下一阶段考试。

（二）资格审查、专业考试、体能评估及面试

1.资格审查

考生参加专业考试、体能测试或面试前须经过资格审查。资格审查时，考生须严格按照公告和岗位任职资格要求提供身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、报名表、推荐表、资格证明、服务合同、服务单位出具的证明、服务完成考核材料、社保参加证明等相关材料的原件及复印件。其中，取得学历学位的考生须提供《教育部学历证书电子登记备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》，2024届普通高校毕业生须提供《教育部学历证书在线验证报告》和学院出具的加盖公章的《2024年吉林省各级政府考试招考公务员2024届普通高校毕业生登记表》（见附件15）。资格审查原则上不得以他人代替。 因特殊情况的，应当提供拟任人委托书，资格审查单位应当当场与拟任人核实。必要时，资格审查机关应当调取拟任人个人档案进行核实。审查结果当场公布。情况复杂，当场难以确定的，经市、地级以上公务员部门批准后予以公布。如相关材料中主要信息不真实，影响资格审查结果的，资格审查机关或市、地级以上公务员部门有权取消该拟任人参加面试的资格。

经审查不合格或放弃资格的，将视情况由报考同一岗位且笔试合格的人员中，按分数从高到低的顺序依次替换，替换程序于专业考试、体能测评或面试前两个工作日结束。

2. 专业考试

专业考试报考人数与计划招考人数比例原则上不低于5：1，对笔试合格的考生按分数从高到低顺序确定。笔试总成绩相同的，优先考虑行政专业能力测试成绩较高的考生；各科目成绩相同的，全部进入专业考试。

需参加专业考试的考生，应持笔试准考证和有效居民身份证或临时居民身份证到指定时间、地点参加考试（专业考试公告另行发布）。专业考试成绩及及格分数线将在吉林省公务员考试网公布。专业考试成绩未达到及格分数线的考生，不得参加下一阶段考试。

3. 体能评估

拟录用人员原则上按不低于5:1的比例进行，对笔试合格人员按成绩从高到低进行择优录取。参加专业科目考试的考生，笔试总成绩相同时，优先考虑行政职业能力测试和论文答辩成绩较高的人选，各科目成绩相同时，全部一起进入体能测评。其他岗位考生，笔试总成绩相同时，优先考虑行政职业能力测试成绩较高的人选，各科目成绩相同时，全部一起进入体能测评。

需参加体能测评的考生，应当携带笔试准考证和有效居民身份证或临时居民身份证，在指定时间和地点参加体能测评（体能测评公告另行发布）。

体能测试项目和标准按照公安机关招考人民警察体能测试的有关规定执行。

体能测评不合格或因个人原因不能按要求参加体能测评的考生，不得参加下一轮考试，视情况在报考同一岗位且笔试合格的考生中，按成绩从高到低的顺序依次补录，空缺岗位原则上按不低于进入面试人数3：1的比例进行一次补录。

4. 面试

在上述考试、考核合格的应聘人员中，原则上按照进入面试人数与计划招聘人数3：1的比例，从高分到低分确定面试人选。参加专业科目考试的应聘人员，在考试成绩相同的情况下，优先考虑《行政职业能力测试》和《鉴定》成绩较高的人选，如各科目成绩相同，则全部一起进入面试。其他岗位应聘人员，在笔试总成绩相同的情况下，优先考虑《行政职业能力测试》成绩较高的人选，如各科目成绩相同，则全部一起进入面试。

面试方式根据岗位特点和要求确定。面试满分为100分，及格分数为60分。面试人数小于或等于招聘人数的岗位，面试成绩应达到面试考官组当天使用同一本面试题库的所有应聘人员有效面试成绩的平均分。应聘人员个人面试成绩当场公布。面试成绩未达到及格分数的应聘人员，不作为体检考核人选。

面试时间、地点由招聘机构另行通知。

3.考试总成绩计算方法

不组织专业科目考试的职位考试总成绩=公共科目笔试总成绩÷2×60%+面试成绩×40%。

组织公安专业科目考试的岗位总成绩=（行政业务能力测试×40%+论文写作×30%+公安专业科目×30%）×60%+面试成绩×40%。

组织其他专业科目考试的职位考试总成绩=公共科目笔试总成绩÷2×40%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩×40%。

计算考试成绩时，先按比例折算后汇总，折算汇总时保留小数点后2位，对小数点后3位进行四舍五入。

各考区将通过吉林省公务员考试网或单独发放成绩单的方式公布考生个人考试总成绩。

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