针对可能发生的火灾事故,结合单位部门职责分工,成立以主要负责人或负责人为组长、单位相关部门人员参加的预案编制工作组。单元。 也可以委托专业机构提供技术服务,明确工作职责。 和任务分工,制定计划编制工作计划,并组织计划编制工作。
5.2 数据收集和评估
5.2.1 综合分析本单位的火灾隐患、危险因素、可能发生的火灾类型和危险等级。
5.2.2 确定消防安全重点部位和火灾危险源,进行火灾风险评估。
5.2.3从消防安全组织、员工消防技能、消防设施等方面客观评价本单位的应急处置能力。
5.2.4 针对火灾危险源和存在问题,提出组织灭火和应急疏散的主要措施。
5.2.5 收集和借鉴国内外消防经验教训和同行业应急工作经验。
5.3 制定计划
5.3.1 应根据可能发生的各类火灾事故及其影响范围编制预案。 科学编制预案文本,明确预案的应急机构组成和工作职责、火灾事故处置程序、培训演练要求等。 准备格式应参见附录A。
5.3.2集团、连锁企业应制定计划编制指南,对所属单位提出明确要求。 所属单位应当制定符合本单位实际的计划。
5.3.3 单位应编制总体预案,单位内各部门应根据岗位火灾风险情况编制分项预案。 对消防安全重点部位应当制定专项预案。
5.3.4 分班作业的单位或场所应针对不同班组制定预案并组织演练。
5.3.5 业务单位应针对业务、非业务等不同时段制定准备计划并组织演练。
5.3.6 多产权、多使用单位应委托统一的消防安全管理部门编制总体规划,各单位和业主应根据自身实际情况制定分规划。
5.3.7鼓励单位应用建筑信息管理(BIM)、大数据、移动通信等信息技术,开发数字化预案和应急辅助信息系统。
5.4 审核与发布
5.4.1 规划编制完成后,单位主要负责人应当根据国家有关政策、法律、法规、规章和其他有关文件的规定,组织有关部门和人员对规划进行审查。
5.4.2 计划经审查批准后,由单位主要负责人签署下达,并以正式文件的形式分发给每位员工。
5.5 及时修改计划
应指定专人进行规划修订,并根据单位、场地生产、经营、仓储、功能分区等性质变化以及日常检查中发现的问题,及时修订规划、演练、落实预案,确保预案适应单位基本情况。