湖北人事考试网 此外，一些考生告诉记者，他们觉得题目难，需要大量计算，题型新颖。 业内人士认为，试题与时代背景和省情密切相关，建议考生梳理了解近年来国家和湖北省的重点工作，更好地准备面试。
考生走出考场
多个时事话题的入学考试题
3月16日上午11时许，行政职业能力测试结束。 极目新闻记者在湖北大学考场外看到，考生陆续走出考场。 有的在打电话交换测试结果，有的皱着眉头好像在思考试题，还有的……有的脸上挂着自信的笑容。
“有很多问题与当前社会热点话题相结合，令人印象深刻。” 第二次参加省试的李先生告诉记者。 比如，考题中出现了国家机构改革的内容，考题中出现了新成立的国家金融监督管理局。 此外，还考虑了“三农”中耕地占用与补偿的平衡问题。 判断推理题中，还有一道题讨论的是租房人数的增加和购房人数的减少以及相应的对策。
他告诉记者，下午的辩论中，围绕科技创新、产业转型升级、基层治理等话题展开讨论。
部分考生认为计算密集型题型新颖
毕业于武汉东湖学院的关女士去年参加了国考和山东省统考。 这是她第三次参加公务员考试。
她告诉记者，她家住汉口。 由于祖籍是山东，父亲也是公务员，所以去年她在山东参加了公务员考试。 她说，山东和湖北的省试题型不同。 对她来说，湖北乡试的计算量非常繁重、耗时。
今年湖北省试也出现了一些比较新的题型。 例如，你只能带一种食物到荒岛才能生存。 花生、葡萄干、馒头、酸奶。 你应该选择哪一个？ 还有一个问题需要考察：曹丕，字子衡； 杜甫，字子美； 朱熹，字元惠； 周瑜，字公瑾； 其中名字与人物的关系与其他三个不同？
在十堰高职考试中心参加考试的王先生是第二次参加公务员考试。 他还认为，上午测试的计算量较大，同时图拓展题的难度也有所增加。
第一次参加公务员考试的王女士报考了国家卫生健康委员会的职位。 去年夏天大学毕业后，虽然她在一家公司找到了工作，但她一直在认真准备公务员考试。 她认为，这次考试的题目比较难。 如果考得不好，她会继续准备下一次考试。
考生走出考场
试题与时代背景、省情密切相关
考试结束后，记者采访了格木教育、华图教育等机构相关人士。
格木教育研究院院长刘佳认为，本次考试语言理解和表达部分的整体难度稳步上升。 值得一提的是，言语提问的背景贴近社会热点，涉及领域广泛。 比如社会部分提到医美行业乱象，科技部分提到干细胞疗法，经济部分提到数字经济，文化部分提到中医。 风文化、生态板块提到湿地为“地球之肾”等，要求考生关注国计民生，知识面广。
湖北华图公办教师经理朱超认为，今年考试整体变化不大，难度与往年差不多。 但语言理解和表达材料的阅读压力较大，对学生的阅读理解和词汇积累要求较高。 下午的申请材料比较接地气，整体难度不是很大，让考生更容易上手。
格木教育研究院院长吴岸步告诉记者，下午的报名，省市论文选取的材料包括农村产业发展、绿水青山、旧城改造等领域的代表性案例。社区。 县乡 本册选取的素材包括金融助力乡村振兴、庭院经济、社区解决就业问题等贴近基层农村的热点话题。 作文考试重点突出考生的辩证思维和对社会热点的关注。 例如，省市论文探讨了高质量发展背景下创新与风险的辩证关系。
湖北华图教育应用学科教研室主任马少坤表示，省市申请材料紧密结合湖北省情，主要考验考生对宏观经济战略和省情的认知和理解。 县乡考试主要考查考生对基层民生的关心程度。 论文所探讨的主题与当前的发展背景密切相关。 鉴于此，结合历年省考面试情况，建议考生在笔试后梳理了解近一年来国家和湖北省的重点工作，做好理论学习。准备和理解，以便更好地为即将到来的面试做好准备。
考生走出考场
招募10457人，聚焦基层、一线
据了解，湖北省2024年省、市、县、乡考试计划招录公务员共计10457人。 继去年之后，招募人数再次突破万人。 公共科目笔试将于3月16日举行，公安专业科目考试和综合知识考试将于3月17日举行。笔试主考区位于武汉市，并设置单独考区各市、地、直辖市、神农架林区。
本次招聘，招聘政策和招聘计划向基层一线和重点群体倾斜。 2024年专门安排4330个应届大学毕业生招聘计划，应届大学毕业生可应聘80%以上的职位，服务和促进大学毕业生就业。 坚持基层导向，全省县乡机关计划招收人员共计9393人，约占总计划人数的90%。 对困难、边远地区基层政府职务，采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和工作经验等措施，结合实际降低门槛。 安排570名基层项目人员、优秀村（社区）干部、退役军人等有计划定向招聘服务，鼓励引导人才流向基层一线。
根据适合人员和岗位的要求，公共科目笔试的报考试卷分为两类。 省、市政府岗位突出考核理论思维、综合分析等能力，县、乡政府岗位突出考核落实、基层工作等能力。 报考公安机关职务的，还需参加公安专业科目考试。 报考村（社区）干部考试招收乡（街道）机关公务员岗位的，应当突出岗位适应能力和实际工作能力，进行综合知识测试。 面试内容重点反映招聘机构和招聘岗位的工作内容、性质、特点，重点反映不同层次招聘机构的用人需求。 一些省级单位将在面试前进行专业测试，加强职业能力考核。
考生笔试阅卷完成后，可登录湖北省人事考试网查询笔试成绩及最低及格分数。 相关违规及违纪信息将在成绩查询界面告知。 对困难偏远地区享受优惠政策的县（市、区）岗位，在设定最低合格分数线时，给予优惠。
