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2024年湖北省公务员考试成绩查询门户
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2024年湖北省考试资格复审
面试、专业考试前，对符合规定竞争比例的岗位，组织资格审查。 对不符合规定竞争比例的多计划职位，按照减少的计划职位数量组织资格审查。 参加资格审查的人员名单，由招聘机构按照拟定岗位数按照1：3的顺序，根据笔试成绩从高到低的顺序确定。
放弃资格审查，或者相关材料中存在不实信息，影响资格审查结果的，招聘机构将取消其面试资格，并列入笔试最低及格线的人员中。同一职位，按照笔试换算成绩从高分到低分的顺序排列。 补充。
资格审查后，对不符合规定竞争比例的岗位，除偏远偏远地区享受优惠政策、专业人才紧缺、处于基层的县（市、区）外，“经省公务员部门审核同意的“招考难”领域。 除其他职位外，招聘计划将按比例取消、合并或减少。
2024年湖北省统考专业考试
对部分需要进行专业测试的岗位，专业测试设置及相关事项将在湖北省人事考试网公布。
2024年湖北省统考面试
（一）参加面试
资格审查合格者参加面试。 面试公告发布后，应聘者放弃面试的，取消面试资格，不再补聘。 如果候选人不放弃面试且该职位未达到竞争比例要求的，该职位的考试可以正常进行。 对于只有一名考生参加面试的职位，只有面试成绩达到本次考试平均分（同一考官组、同一面试题本）的考生才能列为体检、考察的考生。 面试的最低及格分数为60分。
(2)综合分数换算
综合分数采用百分比系统计算。
公安机关岗位，综合成绩=（行政职业能力测试成绩×0.4+报考成绩×0.3+公安专业科目成绩×0.3）×0.5+面试成绩×0.5。
村（社区）干部考试招收乡（街道）公务员岗位，综合成绩=综合知识测试成绩×0.5+面试成绩×0.5。
其他职位：
不组织专业考试的，综合成绩=（行政职业能力考试成绩×0.55+应聘成绩×0.45）×0.5+面试成绩×0.5。
若组织专业考试，综合成绩=（行政职业能力考试成绩×0.55+应聘成绩×0.45）×0.4+专业考试成绩×0.2+面试成绩×0.4
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