报考人力资源管理在职研究生必须有学位吗?

     人力资源管理是目前比较热门的研究生专业之一。毕业后可以从事的…

  

  人力资源管理是目前比较热门的研究生专业之一。毕业后可以从事的工作也比较多,可以从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。但是,如果想要岗位上有更高的发展,在职研究生是途径之一。可是,报考人力资源管理在职研究生必须有学位吗?

  

  并不是,选择方式不同要求也不同。

  人力资源管理在职研究生,可以通过同等学力申硕、非全日制研究生方式报考。

  人力资源管理同等学力申硕,入学专科学历就可以,但是,在申请硕士学位时,必须是本科有学士学位,且毕业限在3及以上。或者已经持有硕士学位、博士学位的应届毕业生可以申硕统考。

  人力资源管理非全日制研究生,专科学历毕业2就可以直接统考,统考成绩达标,再参加复试,获得录取通知书后可以入校学习,毕业可以获得国家承认的在职研究生双证。

  注意:这里所说的毕业限是大部分的专业,具体以学校要求为准。

  综上所述,报考人力资源管理在职研究生,不是必须有学位的,选择非全日制研究生,专科学历也可以。

报考人力资源管理在职研究生必须有学位吗?

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